Como resultado de esta apertura, el sindicato de empleados de comercio expresó su malestar, ya que muchos esperaban disfrutar del tradicional descanso del feriado. La situación evidenció un conflicto entre las expectativas laborales y las demandas del mercado.

En este contexto, la Dirección del Trabajo (DT) determinó que los empleados con historial de no trabajar en Viernes Santo pueden descansar sin perjuicio económico, amparados por un “derecho adquirido” por costumbre. No obstante, esta norma excluye a los nuevos contratados.

Dicha exclusión desató críticas del sindicato, que denunció una “mercantilización de la dignidad” al priorizar el comercio sobre los derechos laborales. La medida refleja el desafío de equilibrar el auge económico con las garantías de los trabajadores.

Este incremento en el turismo argentino, motivado por la conveniencia económica, ha dinamizado significativamente el comercio chileno. Un ejemplo claro es la región de la Araucanía, donde las ventas crecieron un 535 por ciento gracias a esta tendencia.